应届生个人简历模板2022
应届生个人简历模板2022最新五篇
个人求职简历模板范本有哪些?工作求职简历是招聘者对未曾谋面的应届生求职者的第一印象。下面是小编为大家带来的应届生个人简历模板2021最新五篇，欢迎大家查阅!
个人求职简历模板范本1
两年以上工作经验|男|26岁(1990年7月16日)
居住地：苏州
电 话：______(手机)
E-mail：
最近工作[11个月]
公 司：__有限公司
行 业：原材料和加工
职 位：外销客户专员
最高学历
学 历：本科
专 业：国际经济与贸易
学 校：苏州大学
自我评价
为人稳重、大方，认真对待工作，开朗自信，待人真诚，有优良的团队精神，强烈的责任心，良好的沟通协调能力。在责任心、事业心、亲和力、决策能力、计划能力、谈判能力强，具备良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力。
求职意向
到岗时间：一个月之内
工作性质：全职
希望行业：原材料和加工
目标地点：苏州
期望月薪：面议/月
目标职能：外销客户专员
工作经验
2014/11 — 2021/10：__有限公司[11个月]
所属行业：原材料和加工
销售部 外销客户专员
1.负责和国外客户联系，下单，安排生产，配合客户及公司促成每笔订单的顺利进行。
2.负责进出口一切事务及相关工作。
包括制作单据，协助报关报检等一系列进出口工作。
3.按照合同或进出口委托书要求，负责进出口业务的操作与管理。
2013/7 — 2014/9：__有限公司[1年2个月]
所属行业：原材料和加工
销售部 外销客户专员
1.能通过搜索引擎、黄页及其他方式自行查找客户。
2.运用公司提供的B2B商务平台、海关数据、展会等开发新客户。
3.定期的与客户进行电话交流，解产品的国内外市场，对采购有一定的经验。
教育经历
2009/9— 2013/6 苏州大学国际经济与贸易 本科
证书
2010/12 大学英语四级
语言能力
英语(良好)听说(良好)，读写(良好)
个人求职简历模板范本2
个人信息
姓名：某某某
性别：___
年龄：___岁
E-mail：__________
联系电话：_______
地址：______大街___号
邮编：______
工作经验
___年___月——现在
_______发展有限公司
人力资源专员
职责：
主要负责招聘、培训、岗位设计等工作。
任职期间对岗位职责进行分析，制定招聘计划，建立招聘、培训渠道;
策划和组织招聘展会，并参与校园招聘活动;
为员工办理保险、档案转移、接受和落户等手续;
熟悉国家劳动法规和外企人力资源管理制度，与国家相关政府职能部门建立良好的关系;
办公设备的管理以及后勤采购的管理工作;
___年___月——___年___月 ____股份有限公司 人事部助理
职责：
协助经理制度公司招聘制度和招聘流程;
对职位进行分析及员工满意度调查;
负责员工的招聘及培训工作;
参与四金的办理，员工绩效考核方案的设计;
负责用工退工手续，合同的管理，员工考勤/出差的统计，人事报表的制作;
教育背景
___年___月——___年___月 ___大学 ___经济 本科
职业特长和技能
熟练使用各种办公软件;
熟悉国家的各项劳动政策法规，
对人力资源的相关工作深入了解，与国家相关政府职能部门保持良好关系;
有劳动局颁发的劳资人员上岗证书，ISO9000质量认证中心颁发的内部审核员合格证书。
期望工资与上班时间望有机会面谈。
个人求职简历模板范本3
姓 名： 何先生 国 籍： 中国
目前住地： 东莞 民 族： 汉族
户 籍 地： 湖南 身高体重： 176 cm?68 kg
婚姻状况： 未婚 年 龄： 28 岁
求职意向及工作经历
人才类型： 普通求职?
应聘职位： 人力资源经理/主管：人力资源主管、行政经理/主任/主管：办公室主任、招聘经理/主管：招聘主管
工作年限： 5 职 称： 无职称
求职类型： 全职 可到职日期： 随时
月薪要求： 2000--3500 希望工作地区： 广州 东莞 佛山
工作经历： 温州长江合成革有限公司 公司名称： 起止年月：2007-09 ～ 2010-03
公司性质： 民营企业所属行业：鞋业/皮具/玩具
担任职务： 人力资源主管
工作描述： 1.熟悉工伤保险及社会保险的办理流程，能有效及时的调解劳动纠纷。
2.独立建立公司各部门、各岗位的规章制度并检查实施情况;
3.负责公司合同、重要文件的起草，跟踪和执行。
4.根据企业自身情况，准确定位并制定人力资源中长期战略规划，能根据市场人力资源的整体状况及时调节方针和策略
5.新进、在职人员的基本管理与培训，及时了解员工思想动态，根据员工反馈及时完善各项制度。
6.根据公司的整体情况，建立和完善有竞争力的员工薪酬福利体系
7.熟悉并了解温州地区招聘的渠道，并根据市场整体人力资源的情况，制定招聘计划，有效地对人才的进行跟踪管理。
8.能根据公司的实际情况独立的制定适合公司自身的激励员工的绩效考核机制，并建立有效的反馈渠道，绩效面谈完善绩效考核制度。
9.能独立对员工进行公司文化、制度和职业素质方面的培训，并制定培训计划。
10.独立的组织公司各部门会议，总结并协调各部门关系。
离职原因： 理念与老板和企业不符
公司名称：广州亿瑞丰食品有限公司 起止年月：2006-07 ～ 2007-09
公司性质： 私营企业所属行业：日用生活服务
担任职务： 人事助理
工作描述： 1.负责公司各职能部门的关系协调;
2.建立公司规章制度并检查实施情况;
3.负责对外沟通联系和上下联系;
4.带领、指导本部门员工达成人事行政总体工作目标;
5.制定人力资源中长期战略规划;
6.新进、在职、临时、兼职人员人事管理;
7.建立和完善有竞争力的员工薪酬福利体系;
8.有效管理劳资关系，积极与员工进行沟通，了解员工的动态;
9.制定招聘计划和人才的跟踪管理。
10.能独立的制定适合公司自身的激励员工的绩效考核机制。
离职原因： 个人发展
教育背景
毕业院校： 湖南文理学院
最高学历： 本科获得学位: 学士 毕业日期： 2006-07-01
所学专业： 法学 第二专业： 人力资源
培训经历： 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号
2006-09 2006-10 一舟培训 安全生产管理 获得
2008-07 2008-09 时代光华 环保管理 结业
2009-09 2009-10 温州市劳动局 人力资源法规 结业
2009-11 2009-12 温州市设备检验中心 设备安全管理 获得
语言能力
外 语： 英语 良好
国语水平： 良好 粤语水平： 一般
工作能力及其他专长
具有较强的语言表达能力 ，能较好的与人沟通
有一定的英语读、写、听能力
能较好的操作计算机
有现代企业管理理念和方法，熟练现代企业的管理流程
详细个人自传
诚实，自信，坚强，有恒心，易于相处。有一定组织协调能力，适应能力强，有较强的责任心和吃苦耐劳精神，团队合作意识强。
个人求职简历模板范本4
基本资料
姓名：性别：男
出生年月：1989年月工作经验：应届毕业生
毕业年月：2012年7月学历：本科
毕业学院：河南大学所修专业：新闻学
求职概况/求职意向
职位类型：全职
期望月薪：3000-4000元
期望地点：河南省郑州市，山东省济南市，江苏省南京市
期望职位：新闻记者行政人员助理人员
意向概述：作为新闻学类的学生，我期望能够从事自己的专业，但是我也愿意接受其他岗位的挑战。至于月薪，我希望是一份能力，一份薪水，我的期望月薪，应该还是和我的能力相吻合的。
校内奖励
获得时间获得奖项学校
2010年12月河南大学奖学金新闻与传播学院
2009年12月河南大学优秀学生新闻与传播学院
自我评价
从性格来说，我是外向性格多一点，这点从我的专业要求就可以看得出来。我自己感觉平日开朗大方、喜欢和人沟通交流，在面对任务时，就变得小心谨慎，这应该是我的优点吧。我平时爱好比较多，喜欢看书读报、打篮球、听音乐、和人聊天。相信我在日后的工作中，一定能够团结同事，做好工作。
个人求职简历模板范本5
姓名：__性别：男
民族:汉族政治面貌：团员
身高：181cm体重：67kg
籍贯：山东省临沂市沂水县联系电话
通讯地址：河北省邯郸市光明南大街199号
教育背景
毕业院校：河北工程大学专业：环境工程
学历：本科毕业时间：2011年7月
英语及计算机技能
已通过英语四级、英语六级考试，有良好的听、说、读、译能力
获得河北省计算机一级、全国计算机二级证书
熟练使用office系列办公软件;能熟练应用cad制图工具
主要课程
建筑给排水，流体力学，工程概预算与经济分析，工程测量，管道工程，水污染处理控制工程，固体废物处理与处置，环保设备，环境影响评价，环境监测，大气污染控制工程，化工原理,cad制图等课程;
选修课程：微观经济学，逻辑思维与训练，创新能力，企业的经营管理策略。
获奖情况
l2007-2008：校二等奖学金，优秀班干部
l2008-2009：校二等奖学金,优秀三好学生,优秀团员
l2009-2010：国家励志奖学金，校一等奖学金，三好学习标兵
l2010-2011：优秀毕业生
社会经历及实习经历
l2008年工程测量实习
l2009年邯郸市东污水处理厂、铁西水厂、第一印染厂、垃圾填埋厂，安阳市环境规划管理处、首创污水处理厂参观实习
l2010年青岛市小涧西固体废物综合处置厂、投双元污水处理厂、经济技术开发区泥布湾污水处理厂，武安市污水处理厂实习;金工实习(管材、官配件认识，连接等)
兴趣爱好
l爱好各种体育项目，足球，羽毛球，网球，乒乓球等，并在足球和羽毛球体育项目中获得过成绩。
自我评价
l坚强自信、乐观向上，积极面对工作挑战;
l很强的时间观念，按时完成任务，吃苦耐劳;
l很强的责任心和使命感，做事认真，兢兢业业;
l为人实在，心地善良，不弄虚作假;
l良好的合作意识和沟通能力;
l良好的组织和协调能力;
l很强的学习能力和适应力，可塑性强;
l身心健康，能承担高强度的工作压力。