浙江2023高温补贴发放标准表

浙江2023高温补贴发放标准表_如何申请补贴

高温天气之下,不少地区都会为职工发放一笔高温津贴。关于浙江2023高温补贴发放标准表该怎么写的呢?下面是小编为大家整理的浙江2023高温补贴发放标准表，如果喜欢请收藏分享!

浙江2023高温补贴发放标准表

一、发放标准：

室外作业人员每人每月300元;

室内作业人员每人每月200元。

二、发放时间：

6月、7月、8月、9月

高温补贴的发放对象都有谁?

范围包括室内室外多个工种。按照规定，用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的，应当向劳动者发放高温津贴。也就是说只要用人单位安排了高温作业，劳动者都可依法享受高温津贴。

露天作业比如交巡警、快递员、建筑工人、环卫工人、户外线路检测工人;室内作业如炼钢工人、机械铸造工人等都能享受到高温津贴。

高温津贴制度执行的条件是什么?

满足以下条件之一的，用人单位应发放高温津贴：

一是用人单位安排劳动者在35℃以上(含35℃)高温天气期间从事室外露天作业;

二是用人单位安排劳动者在35℃以上(含35℃)高温天气期间在室内工作，但不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不含33℃)。

怎样申请高温补贴

可以书面形式向单位提出申请，如果被拒绝的话，可以向劳动保障部门举报。

1、根据你所在省市区的《高温天气劳动保护办法》中的条文申请：

一般情况下：

劳动者如果在高温天气下工作，试举重庆市标准为例：日最高气温达到35℃以上、37℃以下(不含37℃)为一般高温天气，日最高气温达到37℃ 以上、40℃以下(不含40℃)为中度高温天气，日最高气温达到40℃以上则为强度高温天气。高温天气期间，用人单位除按规定向劳动者支付工资外，应当向劳动者发放高温补贴，其中中度高温天气下按每人每天5元至10 元标准发放，强度高温天气下按每人每天10元至20元标准发放。

这个气温不是以天气预报的电视或是广播为准的，是以你当地所在的.气象主管部门，如__市气象局发布的当日气温为准。

2、如果符合上述，你可以直接打申请报告“关于高温补贴的申请，根据__办法，在__情况下，应给予__补贴。现特向公司申请，__。”如果你是个人的话，最好是向主管提，由主管写申请，主管不受理的话，可以连同一起在高温下作业的同事联名申请;如果你是负责相应部分的主管的话，你自主申请， 并附上如不申请可能会给公司造成罚款的具体条文附件，请公司领导审批，并做好日常的气温统计工作及高温作业人员数统计，以便发放。

高温津贴的性质是什么?

高温津贴属于津贴，是职工工资的组成项目。根据国家最低工资有关规定，劳动者在提供正常劳动的情况下，剔除延长工作时间的工资以及中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴后，用人单位支付的工资不得低于最低工资标准。因此，高温津贴不作为最低工资的组成项目。