关于产假国家是怎样规定
由 志明0分享
产假是大多数人都比较关注的一个问题,毕竟生产对于女性的身体会造成较大的影响,需要足够的时间进行康复。下面是小编收集整理的关于产假国家是怎样规定,欢迎大家阅读参考学习!
产假的天数
根据相关法律规定,目前全国大多数地区的产假都是158天。要知道的是,国家规定产假为98天,各个省市为了能够更好的促进生育,而将产假延长至60天,共计158天。
产假的相关规定有哪些
1、产假是指女性服务人员在分娩前后的休假福利,是女性服务人员的一种保障,也是女性身心健康重要性的体现。新的产假增加政策还旨在让女性在产后有足够的时间恢复,以确保产后有足够的恢复。
2、女职工法定产假是要超过14周的,其中产前15天,难产15天,每多生一个,产假增加15天。。流产不满4个月,享受15天产假;流产四个多月,享受42天产假。
3、符合晚婚、晚产条件的员工,将额外享受30天的产假。剖宫产,98天增加15天。晚婚生子的,在98天的基础上增加30天。如果您怀孕超过7 个月,您可以在申请和单位批准后休两个半月的产假。
4、随着二孩的开放,产假天数也发生了变化。从之前的98 天到128-158 天。对于居住在广东、甘肃、黑龙江、河南等省的妈妈来说,产假将近6个月,藏族妈妈甚至可以休一年假。
5、产假工资的80%。如果您怀孕7个月以上,在您申请、单位批准和工作许可后,您可以休两个半月的产假。在某些地方法律法规要求请假的情况下,用人单位会批准请假,工资将按员工当年实际月工资的80%支付。
各省市产假新规
产假 | ||||
省份 | 我国法规 | 省市额外 | 难产 | 多胞胎 |
安徽 | 98 | +60 | +15 | +15 |
北京 | 128 | 0 | +15 | +15 |
福建 | 98 | 0 | 0 | 0 |
甘肃 | 98 | +82 | 0 | 0 |
广东 | 98 | 80 | +30 | +15 |
广西 | 98 | +50 | +15 | +15 |
贵州 | 98 | +60 | +15 | +15 |
海南 | 98 | +3个月 | 0 | 0 |
河北 | 98 | +60 | +15 | +15 |
河南 | 98 | +3个月 | +15 | +15 |
黑龙江 | 98 | +82 | +0 | +15 |
湖北 | 98 | +30 | +15 | +15 |
湖南 | 98 | +60 | +15 | +15 |
吉林 | 98 | +60 | 15 | 15 |
江苏 | 98 | +30 | +15 | +15 |
江西 | 98 | +60 | +15 | +15 |
辽宁 | 98 | +60 | +15 | +15 |
内蒙 | 98 | +60 | +15 | +15 |
宁夏 | 98 | +60 | +15 | +15 |
青海 | 158 | 无 | +15 | +15 |
山东 | 98 | +60 | +15 | +15 |
山西 | 98 | +60 | +15 | +15 |
陕西 | 98 | +60(+10) | +15 | +15 |
上海 | 98 | +30 | +15 | +15 |
四川 | 98 | +60 | +15 | +15 |
天津 | 98 | +30 | +15 | +15 |
西藏 | 98 | 0 | +15 | +15 |
新疆 | 98 | 60 | +15 | +15 |
云南 | 158 | 无 | +15天; | +15 |
浙江 | 128 | 0 | +15 | +15 |
重庆 | 128 | +0 | +15 | +15 |
贵州 | 98 | +60 | +15 | +15 |
山东 | 98 | 60 | +15 | +15 |
注:我国法规包含产前15天,多保胎多一个15天 |